Konflikt zwischen Arbeitgeber und Mitarbeitendem

Gutes Betriebsklima durch einvernehmliche Lösungen

Einen nicht unerheblichen Teil seiner Zeit verbringt man im Job mit Kolleginnen und Kollegen. Zudem befindet man sich in Abhängigkeit eines Arbeitgebers und es wird erwartet, dass man „funktioniert“. Es ist allzu verständlich, dass ein solches Umfeld nicht störungsfrei bleibt.

Sie fühlen sich in Ihrer Arbeit unwohl und vermuten, dass dies mit Kolleg*innen oder Vorgesetzten zu tun hat?

Sie befürchten, dass beginnende oder bestehende Unstimmigkeiten weiter eskalieren und außer Kontrolle graten können?

Sie haben einen Konflikt, der bereits arbeitsrechtlich konkret geworden ist?

All das demotiviert und bindet Ihre Kräfte, oder versperrt Ihnen die Sicht auf Perspektiven und Lösungen.

Wir unterstützen Sie bei der Konfliktlösung – mit unserer Erfahrung, Kompetenz, Empathie und Kommunikation

Unser Lösungsangebot bei einem akutem Konflikt:

ermöglicht gegenseitiges Verständnis und einvernehmliche Lösungen

Im Mediationsverfahren erlangen Sie mehr Verständnis für die Interessen und Vorstellungen aller Beteiligten. Dabei erkennen Sie auch, was für Sie selbst in der Sache wichtig ist. Durch unsere Vermittlung kommen Sie in die Lage, gemeinsam passende Lösungen zu entwickeln.

Unser Lösungsangebot für einen sicheren Umgang mit Konfliktsituationen:

für Lösungen, die Ihnen wirklich weiterhelfen

Wenn Sie die Hintergründe und Ursachen von Konflikten verstehen können, hilft das, Konflikte rechtzeitig zu erkennen und wirksam zu entschärfen. Das ist das Ziel unserer Konfliktcoachings: Konflikte früh erkennen und rechtzeitig gegensteuern.

Unser Lösungsangebot zur Stärkung Ihrer Konfliktkompetenz:

befähigt Sie, besser mit Konflikten umzugehen

Wenn Sie Kommunikation und den Umgang mit Konflikten richtig trainiert haben, hilft das, in Konfliktsituationen souverän zu agieren und Eskalationen zu vermeiden. Das ist das Ziel unserer Konflikttrainings: Konflikte früh erkennen, rechtzeitig gegensteuern und souverän durch die Situation manövrieren.

Ihre Ansprechpartner*innen für Konflikte in der Arbeitswelt

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